貴州廣電傳媒集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“集團(tuán)”)于2011年經(jīng)省委省政府批復(fù)組建成立,為省管?chē)?guó)有大一型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)旗下?lián)碛匈F州電視文化傳媒有限公司、貴州省廣播電視信息網(wǎng)絡(luò)股份有限公司(股票代碼:600996)、貴州星空影業(yè)有限公司等17家直管企業(yè),員工近萬(wàn)人,共有100余家法人主體,地域覆蓋全省及北上廣等區(qū)域。集團(tuán)現(xiàn)有電視傳輸、電視購(gòu)物、電視廣告、電影院線、新媒體產(chǎn)業(yè)、文化大數(shù)據(jù)、文化金融、文化產(chǎn)業(yè)園等八大產(chǎn)業(yè)版塊。
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)人力資源共享服務(wù)中心主任(1名)
(二)人力資源共享服務(wù)中心副主任(2名)
二、招聘對(duì)象
符合崗位任職資格條件的人才,兼有組織人事和人力資源專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
三、職責(zé)及任職條件和要求
人力資源共享服務(wù)中心負(fù)責(zé)為集團(tuán)所有的業(yè)務(wù)單元提供人力資源管理服務(wù),包括員工招聘、薪酬福利核算與發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)管理、人事檔案人事信息服務(wù)管理、勞動(dòng)合同管理、新員工培訓(xùn)、員工投訴與建議處理、咨詢(xún)與專(zhuān)家服務(wù)等。通過(guò)人力資源的共享服務(wù)提高人力資源的運(yùn)營(yíng)效率,更好的服務(wù)業(yè)務(wù)單元,助力人力資源管理戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。具備條件時(shí)對(duì)外提供服務(wù)。
任職資格條件:
(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
(2)中共黨員優(yōu)先;
(3)主任40周歲以下,副主任35周歲以下;
(4)具有全面系統(tǒng)的人力資源專(zhuān)業(yè)知識(shí)及人力資源管理經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源工作六大模塊;
(5)具有EHR人力資源管理信息系統(tǒng)、國(guó)有企業(yè)工資總額管理、績(jī)效考核、人才測(cè)評(píng)與開(kāi)發(fā)、崗位體系設(shè)計(jì)與薪酬管理某一方面專(zhuān)長(zhǎng);
(6)具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯理解能力、項(xiàng)目推動(dòng)執(zhí)行能力,有較高的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,具有較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心。
四、招聘程序
(一)線上報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。符合招聘條件者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)郵箱投遞報(bào)名表及相關(guān)材料進(jìn)行報(bào)名,逾期不予受理。
報(bào)名時(shí)間:2023年7月12日至2023年7月27日17:30。
報(bào)名郵箱:gzgdcmjtdw@163.com
1.報(bào)名注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告,如實(shí)、完整填寫(xiě)本人相關(guān)信息,若存在弄虛作假或隱瞞信息,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名或聘用資格。
2.應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)上傳本人有效居民身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)、報(bào)名崗位所需的其他印證材料電子掃描件以及提供人力資源共享服務(wù)中心建設(shè)方案電子版。備注:應(yīng)聘人員請(qǐng)將以上所有證件合并成1個(gè)word文件。
3.每人僅限報(bào)名一個(gè)崗位,請(qǐng)應(yīng)聘人員核準(zhǔn)報(bào)名崗位、手機(jī)號(hào)、報(bào)名郵箱等個(gè)人信息,避免導(dǎo)致報(bào)名信息錯(cuò)填情況。資料不全或填寫(xiě)不完整者不予考慮,視為放棄報(bào)名資格;通過(guò)其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過(guò)報(bào)名時(shí)間投遞視為無(wú)效。
(二)資格審查
集團(tuán)將根據(jù)招聘資格條件對(duì)報(bào)名人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格審查,確定參加電話面試人選。
(三)電話面試
資格審查結(jié)束后,集團(tuán)將對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行一對(duì)一電話面試。
(四)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)
根據(jù)電話面試結(jié)果篩選出進(jìn)入素質(zhì)測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)人員進(jìn)行綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)時(shí)間及注意事項(xiàng)將以手機(jī)短信形式發(fā)出。
(五)現(xiàn)場(chǎng)面試
具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
五、招聘崗位薪酬
實(shí)行年薪制,基薪+浮動(dòng),主任基薪30萬(wàn)元,副主任基薪20萬(wàn)元。浮動(dòng)薪酬根據(jù)年度目標(biāo)完成情況考核兌現(xiàn)。
六、其他
(一)本次公開(kāi)招聘對(duì)報(bào)名者不收取報(bào)名費(fèi)。
(二)本次應(yīng)聘進(jìn)入測(cè)評(píng)的人員納入集團(tuán)人才庫(kù),請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通,否則因此造成的一切后果由本人自負(fù)。招聘過(guò)程中,各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員,將不再另行通知。
(三)本次招聘未盡事宜由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。集團(tuán)有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計(jì)劃。
(四)本次招聘工作由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實(shí)施,全程接受集團(tuán)紀(jì)委的監(jiān)督,監(jiān)督電話:0851-85378036,咨詢(xún)電話:0851-85378023,受理時(shí)間:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
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??貴州廣電傳媒集團(tuán)
??2023年7月11日